L’1 de setembre hem tornat a alçar la veu com a col·lectiu fort i combatiu per reivindicar els nostres drets laborals i la millora de les nostres condicions laborals i salarials.

Des d’USTEC·STEs (IAC) treballem des de fa molt temps per arribar a una unitat sindical per tal de sumar forces en aquesta lluita. És per això que lamentem la imatge que van donar algunes organitzacions sindicals en la mobilització unitària del dia 1. A parer nostre, els drets de les treballadores estan per sobre d’interessos electorals i de protagonismes.

Portem un llarg camí reclamant la dignificació de tot el personal laboral i del personal d’atenció educativa (PAE). Després de la vaga del 8 d’abril, vam aconseguir asseure’ns a la taula de negociació amb el Departament d’Educació i Funció Pública per exigir la reclassificació professional, la revisió del conveni col·lectiu, obsolet des del 2008, i un complement retributiu únic per a tot el personal laboral.

La proposta per part del Departament d’un suposat “Pla Estratègic”, ha resultat ser una autèntica presa de pèl. Aquest pla pretén revisar les nostres funcions per decidir qui mereix un complement, una tàctica dilatòria que no acceptem. La intenció no és millorar les nostres condicions salarials ni recuperar el 25% del poder adquisitiu perdut, sinó fer-nos perdre el temps amb falses esperances. Ens convoquen a meses de negociació només per mostrar una aparent bona voluntat i garantir la pau social, mentre la precarietat crònica continua sent la nostra realitat.

Per si no fos prou, el Departament, malgrat predicar una educació pública inclusiva, ha tornat a retallar en personal d’atenció educativa (PAE), eliminant 103 places de tècniques d’integració social (INS), un personal que ha estat durant anys un pilar fonamental de suport per a l’alumnat i les famílies en situació de vulnerabilitat social.

La gestió d’aquesta situació ha estat un maltractament institucional flagrant. El Departament només ha creat 10 noves vacants estructurals d’INS i la resta de places s’han vinculat altra vegada a un programa de només 2 anys, i les professionals s’incorporaran als centres educatius a partir del dia 15 de setembre. Aquest menyspreu cap a la tasca d’aquestes professionals, cap a l’alumnat vulnerable i cap als centres educatius és inacceptable.

La manca de planificació vers tot el personal d’atenció educativa (PAE) posa en risc la qualitat de l’atenció educativa i la salut laboral de les treballadores, en un context com l’actual, on el 40% (segons el Departament) de l’alumnat presenta necessitats educatives específiques.

L’Administració i el Departament d’Educació continuen incomplint la llei vigent al dret a la reclassificació del personal d’atenció educativa (PAE) des de 2006 i, a hores d’ara, no han fet efectiu el complement per a les educadores de llars d’infants, reconegut des de principis del 2025, ni tampoc l’equiparació salarial i complements del personal laboral docent, pendent des del gener del 2024. Uns complements que com a USTEC·STEs (IAC) lluitarem perquè siguin extensius per a tot el personal laboral.

Ja n’hi ha prou! Som professionals imprescindibles, però hem estat massa temps invisibilitzades i menystingudes. És hora de dir prou i d’exigir canvis reals! USTEC·STEs (IAC) continuem amb la lluita per aconseguir el reconeixement de les nostres titulacions, la pertinença al grup professional que ens correspon i unes retribucions dignes.

Per tot això, EXIGIM un canvi de rumb immediat, que també hem traslladat a la consellera Niubó en la reunió mantinguda el 2 de setembre. Sense un reconeixement de la reclassificació professional, amb una modificació real del conveni col·lectiu, retribucions dignes, un complement únic per a tot el personal laboral, un increment de la plantilla del personal d’atenció educativa (PAE) i ràtios adequades, la nostra mobilització continuarà.

La mobilització és l’única opció. No pararem fins a aconseguir les condicions laborals i salarials que mereixem. El nostre futur no es negocia, es defensa!